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Enquête AME : Besoins de compétences dans la formation aux métiers du Multimédia (2006)

Publié le 21/06/2006
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L’Association Multimédia Emploi (AME) (http://www.multimedia-jobs.org) a lancé avec ses partenaires européens une enquête nommée « CompTrain » ayant pour objectif de déterminer les compétences recherchées par les entreprises lors d’une phase de recrutement dans les métiers Multimédia et TIC.

Dans cette enquête, réalisée dans plusieurs pays d’Europe, l’AME interroge les entreprises en leur présentant une liste de compétences. Ils indiquent alors quelles compétences sont « très importantes », « moyennement importantes », ou « peu importantes ».

Dans la même enquête, l’AME demande aux enseignants si ces mêmes compétences sont travaillées dans la formation dont ils ont la charge. Et dans une troisième rubrique, l’AME demande aux étudiants ou aux jeunes diplômés s’ils pensent avoir été suffisamment formés sur ces compétences.

L’enquête est accessible en ligne sur http://www.multimedia-observatory.org.

Le but de « CompTrain » est de créer et favoriser des descriptions harmonisées de métiers liés au multimédia / aux nouvelles technologies qui définiront des compétences et des qualifications, basées sur les besoins du marché. Les modules de formation prendront en compte ces besoins. Les groupes cibles sont : Établissements de formation, entreprises, étudiants/professionnels dans ces travaux aussi bien que des décideurs.

Afin de réaliser ce but, l’AME a besoin de votre coopération. Si vous le souhaitez, vous pouvez compléter le questionnaire correspondant à votre statut actuel à l’adresse suivante : http://www.multimedia-observatory.org.

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